太原幼儿师范高等专科学校
2024年第二批事业编博士研究生引进公告
太原幼儿师范高等专科学校，是经山西省人民政府批准，教育部备案的一所公办全日制普通高等专科学校，是山西省、太原市培养培训学前教育、早期教育、小学教育、艺术教育及托幼一体化公共服务领域师资人才的专业院校。
学校办学条件一流：徐沟校区占地366.7亩、校舍建筑总面积18.95万㎡；兴华校区占地53.98亩、校舍建筑总面积3.87万㎡。校区内建有学前、音乐、美术、舞蹈、大学生活动中心等一流的实训场馆8个，拥有亲子、早教、蒙氏、婴幼儿抚触、乐高积木、儿童科学体验、奥尔夫音乐等设施先进的专业实训室113个，另有10000余㎡的“教产学研训”一体化附属实验幼儿园1所。其中学前教育专业实训基地获批为“山西省职业教育高水平实训基地”。
师资队伍不断优化：现有正高二级教授1名、四级教授1名，副教授89名；特聘各领域知名柔性专家教授及高水平人才14名；有博士研究生2名，硕士研究生276名，在读博士研究生11名，在读硕士研究生22人，研究生占比达 73.6%左右。
专业建设日趋成熟：现有教学系（部）9个，共开设专业19个，其中包含师范类国控专业7个：学前教育、早期教育、小学英语教育、音乐教育、舞蹈教育、美术教育、艺术教育；非师范类专业12个：婴幼儿托育服务与管理、舞蹈表演、音乐表演、服装设计与工艺、旅游英语、青少年工作与管理、民族传统体育（武术方向）、服装陈列与展示设计、无人机应用技术，研学旅行管理与服务、人物形象设计、舞蹈编导。目前共有专业 19个，其中学前教育专业为山西省职业教育高水平重点专业、高水平实训基地，美术教育专业为山西省职业教育高水平实训基地，早期教育专业为山西省职业教育品牌专业。各专业在校生7560名。
为进一步适应学科专业发展需求，满足各专业人才培养需要，根据国家、省、市关于事业单位公开招聘和高层次人才引进相关政策，学校决定2024年第二批面向海内外引进事业编博士研究生10名，现将引进事宜公告如下：
一、引进原则
（一）党管人才、政治把关;
（二）瞄准需求、精准引进;
（三）人岗相适、人事相宜;
（四）公开、公平、择优。
二、引进方式
符合报考条件的人员，通过学校自主面谈方式择优引进。
三、引进条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的道德品行和职业操守；
4.符合岗位所需要的条件。
5.有下列情形之一的不得报名:
（1）曾受过刑事处罚或被开除公职的;
（2）被开除中国共产党党籍的;
（3）涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;
（4）在各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的;
（5）被依法列为失信联合惩戒对象的;
（6）引进后即构成回避关系的;
（7）试用期内的公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员和事业单位工作人员;
（8）机关事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的；
（9）法律法规规定不得报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形。
(二)具体条件
1.学历、学位要求
2024年12月31日前取得教育部认可的普通高等院校博士研究生学历、学位证书或国(境)外博士研究生学历、学位证书且完成教育部学历、学位认证的留学回国人员。
2.年龄要求：40周岁及以下（1983年8月及以后出生）。
3.岗位要求（详见《附件3》）
四、引进待遇
（一）学校待遇
按《太原幼儿师范高等专科学校人才引进及专项基金管理使用暂行办法》（并幼专党字〔2023〕22号）执行（详见附件1）。
1.全国优秀博士学位论文获得者：提供安家费80万元以内，科研启动费理科40万元以内、文科20万元以内；
2.世界排名前200名的一流大学（不含境内）、教育部认定的一流大学和一流学科、国家重点学科、国家重点实验室的全日制博士研究生、通过出站考核的博士后：提供安家费60万元以内，科研启动费：理科20万元以内、文科10万元以内；
3.学科和专业建设发展所需的普通院校毕业的全日制博士研究生：提供安家费40万元以内，科研启动费理科15万元以内、文科8万元以内；
4.海外普通院校毕业的全日制博士研究生：提供安家费20万元以内，科研启动费理科10万元以内、文科5万元以内；
5.安家费在全职到岗签订聘期合同后，一次性支付50%，剩余50%按3年科研目标考核支付（按科研实验中心协同用人部门配套的申请流程及具体使用办法执行）；科研启动费按服务期年限及科研实验中心配套具体使用办法执行。
6.根据编制、工作需要和配偶自身条件，妥善解决博士研究生配偶的工作问题。如配偶已参加工作且具有高校讲师及以上职称，可依据机关事业单位人员流动有关规定，按照“人岗相适、专业对口”的原则，根据学校空编情况，考察合格且经组织、人社、编制部门审核同意后，可为其办理调入手续；配偶具有博士学位者，可根据学校当年博士研究生引进公告，按流程一事一议、一人一策的方式办理相应的录用手续；配偶具有硕士学历者，学校可按劳务派遣或劳务外包方式，安排临时工作。（以上引进人才调离学校后，享受了学校安置政策的配偶，同时予以解聘）
（二）太原市待遇
符合太原市人才补贴申领条件的，由学校推荐上报，同时可享受相应的人才补贴。
五、引进程序
（一）发布公告
在学校官网及相关网站发布2024年第二批引进公告。
（二）报名及资格审查
1.信息发布及报名渠道：引进信息2024年12月31日前有效
山西省人力资源和社会保障厅网站公开招聘专栏
rst.shanxi.gov.cn/ztzl/zpxx/
太原幼儿师范高等专科学校官网（网站维护期间请查询微信公众号）
http://www.taiyuanyouzhuan.com:18085/yz/index.jhtml
太原幼儿师范高等专科学校微信公众号
微信搜索公众号：tyyouzhuan或太原幼儿师范高等专科学校
2.报名方式：网上邮件报名。
3.报名邮箱：tyyzrsc@163.com，应聘者邮件标题格式统一要求为：“2024年博士引进-毕业院校-姓名”。邮件格式错误或所提交材料不全视为报名不成功。
4.报名提交材料：
（1）《太原幼儿师范高等专科学校事业编博士研究生引进报名表》(附件2)扫描件（本人手写签名），报名表中所填写的专业应当与本人取得毕业证上所载明的专业一致。
（2）本人身份证扫描件。
（3）本科、硕士和博士阶段学历、学位证书扫描件。暂未取得学历学位证书的2024年毕业生须提供在读证明（包含入学时间、毕业时间、所学专业等）、个人自荐材料、主要科研成果、学术荣誉证书等扫描件。
（4）留学人员须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书和博士阶段课程学习成绩单扫描件。
（5）党员（含预备党员）须提供相应的证明材料。
5.资格审查：
学校引才工作领导组办公室组织对应聘者条件进行资格初审，主要审查应聘人员的年龄、学历、学位、专业、毕业学校等信息。资格初审符合引进条件的应聘人员，由学校电话通知本人资格复审、面谈考核的时间、地点等信息。
对应聘人员的资格审查工作贯穿引进工作的全过程。在引进工作的任何环节发现应聘人员的应聘资格存在问题，随即取消其资格。
（三）引进办法：面谈
面谈和资格复审同步进行。面谈总分值100分，对应聘人员的思想道德素质、身体心理素质、学术道德诚信、教学科研能力、发展潜力进行面谈考核。面谈合格的最低分为60分。学校根据面谈成绩择优确定体检、考察人员。
（四）体检和考察
1.体检和考察由太原幼儿师范高等专科学校组织实施，体检费用自理。
2.体检标准及项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）组织体检。体检不合格或自动放弃体检的，按面谈成绩从高到低依次递补。
3.考察参照《公务员录用考察办法（试行）》进行，主要突出政治标准，重点考察应聘者是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察内容包括政治素质、道德品行、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等，并对报考者提供应聘信息的真实性和档案进行审核。考察过程中，如发现拟录用人员信息或所提供材料存在不真实、不合规或弄虚作假的，一经查实取消录用资格。考察不合格取消资格或出现自动放弃等情况，按面谈成绩从高到低依次递补。
（五）拟录用人员公示及手续办理
1.体检、考察结果审核通过后，将在太原幼儿师范高等专科学校官网及相关网站上进行为期7个工作日的公示。
2.公示期间，如有不符合条件或存在弄虚作假行为的，取消其录用资格；公示期满无异议或所反映问题不影响录用的，学校将为其办理入职手续；未如期取得毕业证、学位证的，取消其录用资格；
3.拟录用人员需按规定时间来校报到。录用后1个月内无故未按时报到的，或6个月内未交回相关档案材料的，取消其录用资格；无故不到岗或自动放弃录用资格的，记入个人诚信档案。
4.引进人员纳入学校事业编制管理。试用期满且考核合格的予以正式录用；考核不合格的取消录用。
六、引进纪律
引才工作将在太原市委人才办、太原市人社局、太原市教育局和学校纪委的全程指导和监督下开展。引才过程中，如发生违规违纪现象的，严格按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理；对所反映问题查实并影响录用的，不予录用；对所反映问题一时难以查实的，待查清后再决定是否录用。
监督（举报）电话：03515785607
七、校址
1.徐沟校区：太原市徐沟镇清东路西北坊段888号；
2.兴华校区：太原市尖草坪区兴华街67号
八、相关提示
（一）报名人员需仔细阅读《诚信承诺书》（附件4），提交信息务必真实、准确、完整，凡提供虚假信息骗取引进资格的，一经查实立即取消资格并按有关规定予以严肃处理。
（二）报名专业需求及报名网络技术方面的问题，可咨询引才办公室。
咨询电话(附件5)：
王老师15003400222 沈老师13099060550
张老师18735166280 王老师13935130048
（三）引进事业编博士研究生服务期8年，违约人员按《太原幼儿师范高等专科学校人才引进专项基金使用与管理办法》相关规定处理。
（四）本公告未尽事宜，由学校人事处负责解释。
附件：
1.《太原幼儿师范高等专科学校人才引进专项基金使用与管理办法》（并幼专党字〔2023〕22号）
2.《太原幼儿师范高等专科学校事业编博士研究生引进报名表》
3.《太原幼儿师范高等专科学校2024年事业编博士研究生引进岗位需求表》
4.《诚信承诺书》
太原幼儿师范高等专科学校
2024年8月9日
附件2：太原幼儿师范高等专科学校事业编博士研究生引进报名表.docx
附件3：太原幼儿师范高等专科学校2024年第二批事业编博士研究生引进岗位需求表.docx
附件1：太原幼儿师范高等专科学校人才引进及专项基金管理使用暂行办法.pdf
